闽南SEO SEO网站 「奇乐网」程序员加seo

「奇乐网」程序员加seo

我把我们公司做SEO的程序员给炒了。

SEO要坚持,是每天要做,但不是时时刻刻都要做!如果他就优化一个站的话,相信他有大把时间,做你交代给他的事,他这只是在推脱!!

我想更多的应该是你们的公司制度问题!!  如何提高员工的积极性! 如果做与不做工资是一样,自然不会有人愿意多做

对峙做好以下10条让你排名不变上升(心得分享)

1、增强本人的外部链接和高质量的友谊链接。

2、明晰优越的网站结构,做好优越轮回的内部链接。

3、合理的题目和要害字的设置,切勿堆砌要害字,开掘更好得长尾要害字来获取高流量。

4、简练冗杂的HTML代码,给网页减肥.尽量运用DIV+CSS结构。

5、频频的更新本人的网站,并且最好是本人原创的内容。

6、在网站还没有成型的时分切勿投放告白,特殊是弹窗告白。

7、在权重比拟高的博客中创立本人的页面,比方新浪、和讯。做好相关内容,链接到本人站,经过“以博养站”。

8、对网站内部进行优化,比方H1、Strong、Alt等标签恰当的处置。

9、不要为了SEO而去SEO,做好内容和用户体验,这也是最要害的。

10、对峙,锲而不舍才是建站的王道。

楼主你好,

看了你和员工的谈话可以确保2个问题

1.你是一个比较认真的老板,重视东西的性价比。

2.你的员工,是一个优点懒惰,推卸责任的人。

给你几点意见:

1.作为老板,要经常重视公司的长远发展,不用每天盯着员工,要敢于给员工放权。

2.seo,我从事这么多年了,可以告诉你,不是随时都要做的,而且时间是很充裕的。你这个员工明显有偷懒和嫌疑。如果这样下去,你可以炒了他。

希望我的回答可以帮助到你

这是你完全不懂了。

SEO能跟后台程序,能跟PS扯上关系???

就像某些招聘的,能把ASP,PHP,JSP,PS,甚至,WPS,SEO,JS,CSS扯到一起招聘。。。

你们太有才了!真的

做SEO应该懂基本程序代码,但是,不必懂后台程序开发

应该懂前台,但是,不可能精通JS和CSS

有些东西真的很忙

就像前年我上班时,本来都忙不过来。连送货,开门的事都要我去做,好像我一直闲着,其实,全公司就我最忙了,我跟别人的区别就在于,我一直是坐在那里忙。。。

首先要说的是seo使一个漫长的过程,他需要人坚持的重复每天的工作,也就是发文章、发链接等等,所以这位同仁说的本身是工程,最好每天做,是正确的。然后,我要说的是,假如你是一个大的网站,那么你技术人员的工作量就大,因为他要发得外链和文章就多;但是要是个小网站,那么前期工作量也就一般,主要还是后期对网站的维护,对链接的维护,这其实是很大量的。最后一点要说的是,做seo很枯燥,可以体谅一下员工的心情,但是假如找借口偷懒的员工,还是不要留下吧!

你说的这些工作,是SEO应该做的?让SEO去开发订单管理系统,笑死人了。怎么不要求SEO去造火箭啊?把程序员和美工的工作强加给SEO,花不起钱招人就直说。没钱开什么公司。还有前面一堆不懂SEO就回答来指点江山的,呵呵。

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